PLAN ANUAL ESTRATÉGICO 2008
SALA PRIMERA

OBJETIVOS 
ESTRATÉGICOS	METAS DE 
GESTIÓN	INDICADORES DE DESEMPEÑO	

Necesidad de aumentar la eficacia del Poder Judicial como instrumento de justicia y paz social.

1. Reducir los plazos de resolución de los asuntos que ingresan a la Sala.

Necesidad de un avance sustantivo en el mejoramiento de la calidad del servicios

2. Actualizar el tesauro de la Sala Primera

3. Brindar la consulta del Centro Electrónico Casacional de la Sala Primera (CECA)

4. Mantener a la Sala Primera como punto de contacto en la Red Iberoamericana de Cooperación Jurídica Internacional.

Establecimiento de una política institucional de comunicación e información.

5. Publicar la Revista Judicial de la Sala Primera.

6. Actualizar la página web.

Fortalecimiento de los valores institucionales del conjunto del PJ

7. Realizar sesiones de auto evaluación

Fortalecimiento de la gestión de cambio respecto de la reforma judicial

8. Ampliar los conocimientos de los servidores de la Sala Primera.

	

1.1 Que al 30 de junio del 2008, se hayan resuelto la totalidad de los asuntos de fondo turnados antes y durante el 2007.

1.2. Que al 31 de diciembre del 2008, se hayan resuelto el 40% de los asuntos de fondo turnados en el 2008; así como el 95% de otros asuntos que ingresen a la Sala.

1.3. Que al 31 de diciembre del 2008, se hayan resuelto los recursos de apelación y casación dentro de los plazos establecidos en el nuevo Código Procesal Contencioso Administrativo.

2.1. Que al 31 de diciembre del 2008, se hayan clasificado los asuntos de fondo votados y notificados en los años 2007 y 2008. 

3.1. Que al 31 de diciembre del 2008, se siga atendiendo al usuario en las consultas sobre jurisprudencia emitida por la Sala Primera.

4.1. Que al 15 de diciembre del 2008, se hayan atendido el 100% de las solicitudes realizadas vía IberRed.

5.1. Que al 31 de diciembre del 2008, se haya hecho al menos una publicación.

 6.1. Que al 31 de diciembre del 2008, se haya ingresado la jurisprudencia y fallos de interés.

 6.2. Ingreso de informes semanales sobre la tramitación de asuntos de fondo y listas de votación.

7.1. Que al 31 de diciembre del 2008, se hayan fortalecido los valores institucionales mediante al menos una reunión de autorreflexión y así garantizar una atención pronta y respetuosa hacia el público.

8.1 Que al 31 de diciembre del 2008, se hayan realizado al menos 5 reuniones con el personal profesional para analizar temas jurídicos de interés.

8.2. Que al 31 de diciembre del 2008, se hayan realizado al menos tres reuniones con el personal no profesional de la Secretaría.

1.1.1 Cantidad de recursos  resueltos.

1.2.1. Porcentaje de recursos resueltos.

1.3.1. Cantidad de recursos  resueltos.

2.1.1. Asuntos de fondo votados y notificados.

3.1.1. Cantidad de consultas atendidas.

4.1.1. Porcentaje de solicitudes atendidas.

5.1.1. Cantidad de publicaciones

6.1.1 Actualizaciones realizadas.

6.1.2. Actualizaciones realizadas.

7.1.1. Cantidad de reuniones realizadas

8.1.1  Cantidad de reuniones realizadas.

8.2.1 Cantidad de reuniones realizadas.

Nota:  Este Plan Anual Estratégico se formula sin tener noción sobre la cantidad de apelaciones y casaciones que ingresarán en la Sala Primera con la entrada en vigencia del Código Procesal Contencioso Administrativo en enero del 2008, lo que podría afectar o incidir en el cumplimiento de los objetivos y metas de gestión planteadas.